World Mediation Forum Spain 2012

Del 18 al 21 de octubre de 2012, Valencia acogerá el Foro Mundial de Mediación en su VIII Conferencia Internacional.

El Foro será un espacio propicio para el intercambio de experiencias exitosas en Mediación y Resolución de Conflictos en distintos ámbitos: familia, empresa, escuela, universidad, policial, penal, intercultural, nuevas tecnologías, organizacional, sanitaria, comunitaria, penitenciaria, políticas públicas, laboral y la calidad de la mediación: formación inicial y continua.

Además, contará con la participación de mediadores internacionales, tales como Johan Galtung, quien ha mediado en los cinco continentes y mediadores de gran prestigio de América, Asia y Europa.

El tema principal de ésta edición se recoge bajo el título Tiempo de Mediación. Liderazgo y acción para el cambio“ y es una clara llamada a la acción para el cambio en condiciones pacíficas. Los numerosos acontecimientos protagonizados por movimientos sociales espontáneos en varios países son un reflejo de la necesidad de cambio de la sociedad mundial. Este panorama propicia el potencial de la mediación para participar de dichos cambios ya sea a nivel político, educativo, empresarial o familiar, entre otros.

“Ahora más que nunca, la sociedad mundial demanda respuestas empáticas, oportunas, eficaces y eficientes. Necesitamos hacer visible la mediación, con liderazgo y acción. La mediación tiene ese potencial”.

Si deseáis ampliar información, no dudéis en consultar la web oficial del Foro.

Nos seguimos encontrando…

Curso de Mediación Familiar en el Instituto Navarro de la Administración Pública (INAP)

Acaba de concluir el curso sobre mediación familiar que he impartido en el INAP y la experiencia ha sido altamente satisfactoria.

Para quien no lo conozca, el INAP es un organismo del Gobierno de Navarra que entre otras misiones tiene la de mejorar e innovar las administraciones de la Comunidad mediante la formación del empleado/a público. El curso ha tenido como objetivos potenciar la mediación promoviendo su conocimiento y difusión, contribuir al desarrollo de una cultura de derivación de los conflictos familiares a métodos cooperativos de resolución de conflictos e impulsar la cultura del diálogo y la mediación en nuestra sociedad.

Entre los 21 alumnos/as que han participado se encontraban empleados/as públicos procedentes de ámbitos tan distintos como la Educación, Sanidad, Servicios Sociales y Seguridad, entre otros. Si tuviera que destacar algún aspecto de las sesiones sería, sin duda, el alto grado de participación de todas y cada una de las personas asistentes. En cada jornada se podía palpar como incrementaba el entusiasmo y el interés por la materia.

A nivel profesional no podría estar más satisfecha con los resultados obtenidos: un paso más hacia la difusión de la mediación y una nueva vivencia a nivel de formadora extremadamente gratificante por el feeling y el feedback mantenido con los/as participantes.

 Nos seguimos encontrando…